Woran liegt es, dass manche Teams „reibungslos“ laufen und andere „völlig festgefahren“ sind? Die Scale of Cooperation kann helfen in den komplexen Kosmos eines Teams feine Facetten einer Zusammenarbeit sichtbar zu machen. Sie kann wie eine „Roadmap“ verstanden werden, also ein Fahrplan sowohl für Teams in schwierigen Zeiten, aber auch für Spitzenteams, die unter hohem Druck bestmöglich funktionieren wollen.

Sie sind neugierig wo Sie mit Ihrem Team stehen, möchten vielleicht ein Teamtraining oder einen inspirierenden interaktiven Vortrag über die Zusammenarbeit in Teams erleben? Mit der Scale of Cooperation finden Sie heraus, was der nächste Schritt sein kann um neue Möglichkeiten für Ihr Team zu entdecken und das Potenzial einer Zusammenarbeit zu entfalten.

Die Scale of Cooperation umfasst drei verschiedenen Welten, in denen Menschen zusammenleben:

• die Welt des Überleben, in der Ziele nicht aufeinander abgestimmt sind, Konflikte eine Rolle spielen und Menschen oft Widerstand spüren.
• die Welt des Vermeiden, in der gemeinsame Ziele ignoriert werden, man sich von Beziehungen distanziert und Aufgaben vor sich herschiebt. Kurz gesagt: in der jeder „sein Ding“ macht.
• die Welt des Zusammenarbeiten, in der gemeinsame Ziele für Wachstum und gegenseitiges Vertrauen sorgen, in der die Menschen ehrlich zueinander sind und nach Verbindungen suchen.

Unsere Mission ist es, die Bedeutung von Zusammenarbeit hervorzuheben und diese auf praktische Art und Weise zu stärken.

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